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26/06/2007 Comunicado MTE 112/07 CAGED - Desagregação de novos Tipos de Movimentação
26/06/2007 Comunicado MTE 112/07 CAGED - Desagregação de novos Tipos de Movimentação
A partir da competência 01/2007, foi liberada nas bases de dados do CAGED a variável Tipo de Movimento detalhado - TP MOV, a qual prevê a desagregação dos tipos de admissão Contrato de Trabalho por Prazo Determinado e Reintegração e dos tipos de desligamento Término de Contrato de Trabalho por Prazo Determinado e Término de Contrato.
Até a competência 12/2006, os tipos de movimentação de admissão Contrato de Trabalho por Prazo Determinado e Reintegração eram considerados nas categorias Reemprego e os tipos de movimentação de desligamento Término de Contrato de Trabalho por Prazo Determinado e Término de Contrato eram considerados na categoria Demissão sem Justa Causa. A partir da competência 01/2007, estas categorias ficaram disponíveis, conforme detalhamento da variável TP MOV abaixo:
- Admissão por Primeiro Emprego
- Admissão por Reemprego
- Admissão por Reintegração
- Admissão por Contrato de Trabalho por Prazo Determinado
- Admissão por Transferência de Entrada
- Desligamento por Demissão sem Justa Causa
- Desligamento por Demissão com Justa Causa
- Desligamento a Pedido
- Desligamento por Término de Contrato
- Desligamento por Aposentadoria
- Desligamento por Morte
- Desligamento por Término de Contrato de Trabalho por Prazo Determinado
- Desligamento por Transferência de Saída
As categorias referentes às transferências não possuem freqüência a partir de 01/2002, visto que não são consideradas no Índice de Emprego do CAGED.
Devido às alterações citadas, a base de dados deve ser novamente habilitada. Para isto, deve ser executado o programa 'HABILI70.EXE', residente no CD-ROM.
Informações sobre o CAGED e o Programa de Disseminação podem ser obtidas no web site do
Ministério do Trabalho e Emprego (PDET)
na Internet. Para esclarecimentos adicionais, deve-se fazer contato com a unidade de atendimento (pelo menu "APOIO AO USUÁRIO") de sua região ou enviar mensagem para
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