Servidor público - Analista, Técnico ou similar - Níveis médio e superior - CGMPE - ME (DF)
Status: Encerrado
Unidade de lotação: Coordenação-Geral de Apoio às Micro e Pequenas Empresas (CGMPE) da Subsecretaria de Desenvolvimento das Micro e Pequenas Empresas, Empreendedorismo e Artesanato (SEMPE) da Secretaria de Desenvolvimento da Indústria, Comércio, Serviços e Inovação (SDIC) da Secretaria Especial de Produtividade, Emprego e Competitividade (SEPEC) do Ministério da Economia (ME)
Local de atuação: Brasília DF
Nível de escolaridade: Níveis médio e superior
Cargo: Analista, técnico ou Cargo similar cujas atribuições são compatíveis com as atividades descritas no edital.
Quem pode se candidatar: Profissional com formação de nível médio ou superior.
Gratificação: Não há.
Descrição da vaga
O processo seletivo visa o preenchimento de vagas na Coordenação-Geral de Apoio à Micro e Pequenas Empresas.
Atividades
Código: 01 – Analista
Perfil:
- Formação superior.
- Boa capacidade de expressão oral e escrita.
- Disponibilidade para viagens nacionais e internacionais.
- Interesse por temas de Micro e Pequenas Empresas.
Atividades desenvolvidas:
- Acompanhamento da atividade legislativa, em matéria que trate do tratamento diferenciado e favorecido oferecido às microempresas e empresas de pequeno porte.
- Consolidação de informações e dados, levantados junto a entidades representativas do setor privado e órgãos da administração pública para subsidiar as atividades e projetos da CGMPE.
- Acompanhamento de projetos internos e externos ligados à inserção das MPE na economia, para revisão de documentos e elaboração de subsídios, textos, banners, revisão textual e manutenção de sites e briefings.
- Acompanhamento das proposições surgidas no âmbito do fórum permanente das microempresas e empresas de pequeno porte, visando elaboração de briefings e/ou subsídios para as reuniões dos comitês temáticos ou grupos de trabalho.
Código: 02 – Analista
Perfil:
- Formação superior.
- Boa capacidade de expressão oral e escrita.
- Disponibilidade para viagens nacionais e internacionais.
- Interesse por temas de Micro e Pequenas Empresas.
Atividades desenvolvidas:
- Fiscalização de convênios cuja gestão esteja sob responsabilidade do CGMPE - Análise técnica de proposta de ajuste de plano de trabalho e análise técnica dos relatórios de execução parcial do objeto.
- Fiscalização de convênios cuja gestão esteja sob responsabilidade do CGMPE - Elaboração de relatório técnico de visita in loco.
- Análise da prestação de contas final, sob o aspecto técnico, dos convênios cuja gestão esteja sob responsabilidade do CGMPE.
Código: 03 – Analista
Perfil:
- Formação superior.
- Conhecimentos em ferramentas de BI, banco de dados, linguagens de programação SQL e modelagem de dados.
- Conhecimentos avançados de Pacote Office: Excel, Word e Power Point.
- Capacidade de pensamento crítico e aprendizagem de novas ferramentas.
Atividades desenvolvidas:
- Analise de dados econômicos, financeiros, sociais e demográficos que afetem o setor das Micro e Pequenas Empresas.
- Identificar e prospectar dados e informações com potencial para subsidiar políticas públicas afetas às Micro e Pequenas Empresas.
- Download e organização de dados disponibilizados nas diversas bases de uso público.
- Atividades de elaboração de planilhas eletrônicas para disponibilização de dados estruturados.
- Atividades de elaboração de planilhas eletrônicas para criação, monitoramento e avaliação de indicadores.
- Atividades de elaboração de relatórios gerenciais e de resultados, incluindo layout, design, editoração, revisão textual e briefings dos documentos.
- Produção de tabelas, gráficos, mapas e textos, para subsidiar políticas públicas afetas às Micro e Pequenas Empresas.
Código: 04 – Técnico
Perfil:
- Boa redação em português.
- Boa capacidade de concentração e percepção de detalhes.
Atividades desenvolvidas:
- Resposta à caixa de e-mail institucional da CGMPE.
- Realizar a confirmação de presença dos participantes, das reuniões dos Comitês Temáticos e dos Grupos de Trabalho do Fórum Permanente.
- Manter atualizado o mailing do Fórum Permanente, inclusive, dos participantes, das reuniões dos Comitês Temáticos e dos Grupos de Trabalho.
- Elaboração das Atas das reuniões do Fórum Permanente.
- Manter atualizado o cadastro dos Fórum Estaduais das 27 unidades da federação.
Requisitos
------
Como se candidatar
O recebimento dos currículos será exclusivamente por e-mail até 10/01/2020. Os interessados devem enviar currículo dampe@mdic.gov.br com cópia para alfredo.nascimento@mdic.gov.br com o assunto “Seleção de Servidores SEMPE – Portal do Servidor ‐ código da vaga”.
Etapas
A seleção será realizada em 3 (três) etapas:
- Submissão de currículos e cartas de interesse: de 17/12/2019 até 10/01/2020;
- Avaliação dos currículos e cartas de interesse: de 13/01/2020 até 17/01/2020; e
Entrevista individual com os candidatos pré-selecionados: de 20/01/2020 até 24/01/2020.
Anexo