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O 1º Relatório de Transparência Salarial revela que mulheres ganham 19,4% a menos que os homens no Brasil. Documento reúne informações de 49,5 mil empresas que responderam ao questionário, quase 100% do universo de companhias com 100 ou mais empregados. Conheça a situação do seu estado:

Publicado em 25/03/2024 10h43

Colaboradores: MTE | Ministério do Trabalho e Emprego, MM | Ministério das Mulheres

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IGUALDADE SALARIAL

Mulheres ganham 7,1% a menos que os homens em Sergipe, revela 1º Relatório de Transparência Salarial

25/03/2024 - Documento reúne informações de 307 empresas sergipanas com 100 ou mais funcionários. No país como um todo, as mulheres ganham 19,4% a menos do que os homens
Tags: Transparência Salarial Lei de Igualdade Salarial Desigualdade entre Gêneros Sergipe
IGUALDADE SALARIAL

Mulheres ganham 23,9% a menos que os homens no Rio Grande do Norte, revela 1º Relatório de Transparência Salarial

25/03/2024 - Documento reúne informações de 500 empresas potiguares com 100 ou mais funcionários. No país como um todo, as mulheres ganham 19,4% a menos do que os homens
Tags: Transparência Salarial Lei de Igualdade Salarial Desigualdade entre Gêneros Rio Grande do Norte
IGUALDADE SALARIAL

Piauí tem a menor desigualdade salarial entre homens e mulheres no Brasil, revela 1º Relatório de Transparência Salarial

25/03/2024 - No estado, elas recebem 6,3% a menos do que eles, em um universo de 323 empresas com 100 ou mais funcionários. No país como um todo, as mulheres ganham 19,4% a menos do que os homens
Tags: Transparência Salarial Lei de Igualdade Salarial Desigualdade entre Gêneros Piauí
IGUALDADE SALARIAL

Mulheres ganham 14,8% a menos que os homens na Paraíba, revela 1º Relatório de Transparência Salarial

25/03/2024 - Documento reúne informações de 443 empresas paraibanas com 100 ou mais funcionários. No país como um todo, as mulheres ganham 19,4% a menos do que os homens
Tags: Transparência Salarial Lei de Igualdade Salarial Desigualdade entre Gêneros Paraíba
IGUALDADE SALARIAL

Mulheres ganham 11,1% a menos que os homens em Pernambuco, revela 1º Relatório de Transparência Salarial

25/03/2024 - Documento reúne informações de 1,5 mil empresas pernambucanas com 100 ou mais funcionários. No país como um todo, as mulheres ganham 19,4% a menos do que os homens
Tags: Transparência Salarial Lei de Igualdade Salarial Desigualdade entre Gêneros Pernambuco
IGUALDADE SALARIAL

Mulheres ganham 13,4% a menos que homens no Ceará, revela 1º Relatório de Transparência Salarial

25/03/2024 - Documento reúne informações de 1.355 empresas paraenses com 100 ou mais funcionários. No país como um todo, as mulheres ganham 19,4% a menos do que os homens
Tags: Transparência Salarial Lei de Igualdade Salarial Desigualdade entre Gêneros Ceará
IGUALDADE SALARIAL

Mulheres ganham 18,1% a menos que os homens no Maranhão, revela 1º Relatório de Transparência Salarial

25/03/2024 - Documento reúne informações de 619 empresas maranhenses com 100 ou mais funcionários. No país como um todo, as mulheres ganham 19,4% a menos do que os homens
Tags: Transparência Salarial Lei de Igualdade Salarial Desigualdade entre Gêneros Maranhão
IGUALDADE SALARIAL

Mulheres ganham 17,3% a menos que os homens na Bahia, revela 1º Relatório de Transparência Salarial

25/03/2024 - Documento reúne informações de 2 mil empresas baianas com 100 ou mais funcionários. No país como um todo, as mulheres ganham 19,4% a menos do que os homens
Tags: Transparência Salarial Lei de Igualdade Salarial Desigualdade entre Gêneros Bahia
IGUALDADE SALARIAL

Mulheres ganham 11,1% a menos que os homens em Alagoas, revela 1º Relatório de Transparência Salarial

25/03/2024 - Documento reúne informações de 408 empresas alagoanas com 100 ou mais funcionários. No país como um todo, as mulheres ganham 19,4% a menos do que os homens
Tags: Transparência Salarial Lei de Igualdade Salarial Desigualdade entre Gêneros Alagoas
IGUALDADE SALARIAL

Mulheres ganham 13,7% a menos que homens no Pará, revela 1º Relatório de Transparência Salarial

25/03/2024 - Documento reúne informações de 1.042 empresas paraenses com 100 ou mais funcionários. No país como um todo, as mulheres ganham 19,4% a menos do que os homens
Tags: Transparência Salarial Lei de Igualdade Salarial Desigualdade entre Gêneros Pará
IGUALDADE SALARIAL

Mulheres ganham 14,6% a menos que os homens no Tocantins, revela 1º Relatório de Transparência Salarial

25/03/2024 - Documento reúne informações de 186 empresas tocantinenses com 100 ou mais funcionários. No país como um todo, as mulheres ganham 19,4% a menos do que os homens
Tags: Transparência Salarial Lei de Igualdade Salarial Desigualdade entre Gêneros Tocantins
IGUALDADE SALARIAL

Mulheres ganham 20,3% a menos que os homens em Rondônia, revela 1º Relatório de Transparência Salarial

25/03/2024 - Documento reúne informações de 268 empresas rondonienses com 100 ou mais funcionários. No país como um todo, as mulheres ganham 19,4% a menos do que os homens
Tags: Transparência Salarial Lei de Igualdade Salarial Desigualdade entre Gêneros Rondônia
IGUALDADE SALARIAL

Mulheres ganham 17,3% a menos que homens em Roraima, revela 1º Relatório de Transparência Salarial

25/03/2024 - Documento reúne informações de 89 empresas roraimenses com 100 ou mais funcionários. No país como um todo, as mulheres ganham 19,4% a menos do que os homens
Tags: Transparência Salarial Lei de Igualdade Salarial Desigualdade entre Gêneros Roraima
IGUALDADE SALARIAL

Mulheres ganham 29,5% a menos que os homens no Amapá, revela 1º Relatório de Transparência Salarial

25/03/2024 - Documento reúne informações de 116 amapaenses com 100 ou mais funcionários. No país como um todo, as mulheres ganham 19,4% a menos do que os homens
Tags: Transparência Salarial Lei de Igualdade Salarial Desigualdade entre Gêneros Amapá
IGUALDADE SALARIAL

Mulheres ganham 19,3% a menos que os homens no Amazonas, revela 1º Relatório de Transparência Salarial

25/03/2024 - Documento reúne informações de 736 empresas amazonenses com 100 ou mais funcionários. No país como um todo, as mulheres ganham 19,4% a menos do que os homens
Tags: Transparência Salarial Lei de Igualdade Salarial Desigualdade entre Gêneros Amazonas
IGUALDADE SALARIAL

Mulheres ganham 18,3% a menos que os homens no Acre, revela 1º Relatório de Transparência Salarial

25/03/2024 - Documento reúne informações de 104 empresas acreanas com 100 ou mais funcionários. No país como um todo, as mulheres ganham 19,4% a menos do que os homens
Tags: Transparência Salarial Lei de Igualdade Salarial Desigualdade entre Gêneros Acre
IGUALDADE SALARIAL

Mulheres ganham 31,4% a menos que os homens em Mato Grosso, revela 1º Relatório de Transparência Salarial

25/03/2024 - Documento reúne informações de 837 empresas mato-grossenses com 100 ou mais funcionários. No país como um todo, as mulheres ganham 19,4% a menos do que os homens
Tags: Transparência Salarial Lei de Igualdade Salarial Desigualdade entre Gêneros Mato Grosso
IGUALDADE SALARIAL

Mulheres ganham 32,6% a menos que homens em MS, revela 1º Relatório de Transparência Salarial

25/03/2024 - Documento reúne informações de 580 empresas de Mato Grosso do Sul com 100 ou mais funcionários. No país como um todo, as mulheres ganham 19,4% a menos do que os homens
Tags: Transparência Salarial Lei de Igualdade Salarial Desigualdade entre Gêneros Mato Grosso do Sul
IGUALDADE SALARIAL

Mulheres ganham 23,1% a menos que os homens em Goiás, revela 1º Relatório de Transparência Salarial

25/03/2024 - Documento reúne informações de 1,3 mil empresas goianas com 100 ou mais funcionários. No país como um todo, as mulheres ganham 19,4% a menos do que os homens
Tags: Transparência Salarial Lei de Igualdade Salarial Desigualdade entre Gêneros Goiás
IGUALDADE SALARIAL

Mulheres ganham 8% a menos que os homens no Distrito Federal, revela 1º Relatório de Transparência Salarial

25/03/2024 - Documento reúne informações de 1.010 empresas da capital federal com 100 ou mais funcionários. No país como um todo, as mulheres ganham 19,4% a menos do que os homens
Tags: Transparência Salarial Lei de Igualdade Salarial Desigualdade entre Gêneros Distrito Federal
IGUALDADE SALARIAL

Mulheres ganham 33,8% a menos que os homens no Paraná, revela 1º Relatório de Transparência Salarial

25/03/2024 - Documento reúne informações de 3.362 empresas paranaenses com 100 ou mais funcionários. No país como um todo, as mulheres ganham 19,4% a menos do que os homens
Tags: Transparência Salarial Lei de Igualdade Salarial Desigualdade entre Gêneros Paraná
IGUALDADE SALARIAL

Mulheres ganham 22,4% a menos que os homens no Rio Grande do Sul, revela 1º Relatório de Transparência Salarial

25/03/2024 - Documento reúne informações de 3 mil empresas gaúchas com 100 ou mais funcionários. No país como um todo, as mulheres ganham 19,4% a menos do que os homens
Tags: Transparência Salarial Lei de Igualdade Salarial Desigualdade entre Gêneros Rio Grande do Sul
IGUALDADE SALARIAL

Mulheres ganham 29,4% a menos que homens em Santa Catarina, revela 1º Relatório de Transparência Salarial

25/03/2024 - Documento reúne informações de 2.692 empresas catarinenses com 100 ou mais funcionários. No país como um todo, as mulheres ganham 19,4% a menos do que os homens
Tags: Transparência Salarial Lei de Igualdade Salarial Desigualdade entre Gêneros Santa Catarina
IGUALDADE SALARIAL

Mulheres ganham 21,6% a menos que homens em Minas Gerais, revela 1º Relatório de Transparência Salarial

25/03/2024 - Documento reúne informações de 4.973 empresas mineiras com 100 ou mais funcionários. No país como um todo, as mulheres ganham 19,4% a menos do que os homens
Tags: Transparência Salarial Lei de Igualdade Salarial Desigualdade entre Gêneros Minas Gerais
IGUALDADE SALARIAL

Mulheres ganham 24% a menos que os homens no Rio de Janeiro, revela 1º Relatório de Transparência Salarial

25/03/2024 - Documento reúne informações de 4.187 empresas fluminenses com 100 ou mais funcionários. No país como um todo, as mulheres ganham 19,4% a menos do que os homens
Tags: Transparência Salarial Lei de Igualdade Salarial Desigualdade entre Gêneros Rio de Janeiro
IGUALDADE SALARIAL

Espírito Santo tem maior desigualdade salarial entre homens e mulheres no Brasil, revela 1º Relatório de Transparência Salarial

25/03/2024 - No estado, elas recebem 35,1% a menos do que eles, em um universo de 944 empresas com 100 ou mais funcionários. No país como um todo, as mulheres ganham 19,4% a menos do que os homens
Tags: Transparência Salarial Lei de Igualdade Salarial Desigualdade entre Gêneros Espírito Santo
IGUALDADE SALARIAL

Mulheres ganham 19,1% a menos que os homens em São Paulo, revela 1º Relatório de Transparência Salarial

25/03/2024 - Documento reúne informações de 16,5 mil empresas paulistas com 100 ou mais funcionários. No país como um todo, as mulheres ganham 19,4% a menos do que os homens
Tags: Transparência Salarial Lei de Igualdade Salarial Desigualdade entre Gêneros São Paulo

Tags: MulheresTrabalhoIgualdade Salarial

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