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INSTITUCIONAL
INPP entrega Plano Diretor da Unidade (PDU) 2025 - 2030 ao Ministério de Ciência, Tecnologia e Inovação (MCTI)
Isa Assef - Subsecretária de Unidades de Pesquisa e Organizações Sociais (SPEO), Paulo Teixeira de Sousa Jr - Diretor do INPP e Rubens Diniz Tavares - Chefe de Gabinete da Ministra
Na última quarta-feira (06/11), o Diretor do Instituto Nacional de Pesquisa do Pantanal (INPP), Paulo Teixeira de Sousa Jr, esteve no Gabinete da Ministra de Ciência, Tecnologia e Inovação, Luciana Sanches, para a entrega do Plano Diretor da Unidade (PDU) 2025-2030. Estiveram presentes também Isa Assef dos Santos, Subsecretária de Unidades de Pesquisa e Organizações Sociais (SPEO) e Rubens Diniz Tavares, Chefe de Gabinete da Ministra.
O PDU indica os caminhos que a instituição percorrerá nos próximos anos, utilizando ferramentas de planejamento e gestão como Missão, Visão e Valores Institucionais, além das Linhas Estratégicas de Impacto (LEI), Objetivos Estratégicos (OE) e Indicadores de Desempenho que vão consolidar e avaliar as entregas institucionais priorizando produções científicas, tecnológicas e de inovação que contribuem para a preservação e desenvolvimento socioambiental do Pantanal e Áreas Úmidas.
Na Estratégia 2030, o INPP definiu sua atuação em quatro LEI que são: Conservação, restauração e uso sustentável dos recursos naturais; Bases de dados em CT&I relacionados ao Pantanal e outras áreas úmidas; Cooperações técnicas e científicas para inovação e sustentabilidade; Mobilidade, difusão e popularização em CT&I.
Estão contemplados também Portfólios de Programas e Projetos focados em áreas como organização e estruturação institucional, mudanças climáticas, conservação de recursos naturais, transferência de tecnologia e desenvolvimento de parcerias estratégicas, pensados em garantir que não só atendam aos desafios atuais internos e de sustentabilidade no Pantanal e outras áreas úmidas, mas que crie um legado de conhecimento, tecnologia, inovação e aprendizado contínuo para a região.
A elaboração do documento traz benefícios institucionais no que diz respeito à governança, melhoria de processos e fluxos internos e tomada de decisões. A implementação do PDU exige que todas as unidades e servidores do INPP estejam alinhados e comprometidos com o cumprimento do referencial estratégico institucional estabelecido para os próximos cinco anos.
Destaca-se que o INPP fez a entrega do documento com um ano de antecedência, mesmo sendo uma das mais novas Unidades de Pesquisa, instituída no âmbito do MCTI por meio do Decreto 11.257 de 11 de novembro de 2022, o que demonstra o engajamento da equipe na estruturação da instituição. A partir da entrega do PDU será elaborado o primeiro Termo de Compromisso de Gestão (TCG) a ser firmado entre a Diretoria do INPP e o MCTI.
Após a assinatura do TCG, os referidos documentos institucionais constarão na página do INPP para consulta pública.