Servidores da Funai concluem capacitação para Relatório de Gestão/2010

Cerca de 50 agentes de vinte Coordenações Regionais da Funai e do Museu do Índio concluíram a capacitação oferecida pela instituição para elaboração do Relatório de Gestão, exercício de 2010, nesta sexta-feira (11). Anualmente, por meio de Decisão Normativa, o TCU seleciona as unidades jurisdicionadas para apresentarem o Relatório, considerando critérios de risco, materialidade e relevância.

O presidente da Funai, Márcio Meira, explicou que o treinamento faz parte de uma série de medidas adotadas nos últimos quatro anos para ampliar e fortalecer a atuação do órgão indigenista. "A Funai passa a executar melhor os seus recursos e, com certeza, será mais responsabilizada e reconhecida pelos Ministérios do Planejamento e da Fazenda, para então obter mais recursos no ano seguinte", relatou Meira. A cerimônia de encerramento foi marcada pela notícia de falecimento do servidor Paulo Sérgio Ricarte dos Santos, que atuava recentemente na Coordenação de Modernização Administrativa da Funai. Ao funcionário, o presidente e os demais servidores dedicaram um minuto de silêncio em sua memória.

A servidora Ana Benícia, da Coordenação Regional de Palmas/TO, fez uso da palavra para agradecer a oportunidade de qualificação. "Essa é uma inciativa louvável. O relatório de gestão é um grande desafio, que faremos com mais tranquilidade. A equipe da oficina nos ofereceu todo apoio na condução do curso e com certeza faremos uma gestão mais assertiva", afirmou.

As Coordenações Regionais que foram selecionadas pelo TCU, para apresentarem o relatório até o dia 31 de março deste ano são: Manaus, Rio Negro, Alto Solimões, Madeira, JI-Paraná, Rio Branco, Boa Vista, Macapá, Belém, Tucumã, Tapajós, Palmas, Juína, Cuiabá, Sul da Bahia, Fortaleza, Dourados, Campo Grande, Litoral Sul, Litoral Sudeste e Museu do Índio.