Configurações avançadas de cookies
Para melhorar a sua experiência na plataforma e prover serviços personalizados, utilizamos cookies.
Notícias
Novos funcionários
Santa Maria (RS) - O Hospital Universitário de Santa Maria (HUSM), integrante da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares ( Ebserh), fechou o ano de 2024 com a contratação de 282 novos profissionais. Desses, 17 foram admitidos na última convocação do período, fortalecendo equipes em áreas assistenciais e administrativas.
A chegada dos novos profissionais teve um impacto direto na ampliação da capacidade assistencial do hospital. Segundo a chefe da Unidade de Administração de Pessoal do HUSM, Edivane Chielle, “O ingresso de novos colaboradores foi fundamental para fortalecer nossas equipes e assegurar a qualidade e segurança no atendimento aos pacientes, que sempre foram a prioridade do hospital. Isso reflete um esforço contínuo para melhorar e ampliar os serviços oferecidos à comunidade.”
Impactos na área assistencial
Na área assistencial, os novos contratados possibilitaram a abertura de leitos adicionais em unidades críticas, como as Unidades de Terapia Intensiva (UTIs) e a Unidade de Cuidados Intermediários (UCI). Essa expansão atendeu à crescente demanda da região central do Rio Grande do Sul, aumentando significativamente a capacidade de atendimento do hospital.
Além disso, o reforço nas equipes assistenciais contribuiu para o aprimoramento contínuo do atendimento ao paciente, com foco na segurança e na qualidade dos serviços prestados pelo HUSM. Trouxe um fôlego extra às equipes já atuantes, promovendo um cuidado ainda mais humanizado e eficiente.
Relatos de quem fortalece a saúde no HUSM
Entre os novos contratados está a enfermeira Lívia Maria Nold, da UTI Pediátrica. Lívia compartilhou sua trajetória e suas impressões sobre o retorno ao hospital em um novo cargo."Eu já era Ebserh. Trabalhei 10 anos como técnica de enfermagem aqui na UTI Pediátrica. Fui admitida na primeira convocação, em 2014, quando a empresa entrou. Agora, em 2024, fui readmitida como enfermeira. Foi uma experiência muito diferente. Hoje, a Ebserh é muito consolidada, e fomos muito bem recebidos, com ainda mais confiança na estabilidade da empresa” afirma Lívia.
Sobre sua nova função, Lívia comentou: "Estou bem confiante. Voltar para uma unidade onde conheço as pessoas, a rotina, o trabalho e sua importância traz muita tranquilidade. Tenho certeza de que tudo vai dar certo."
O oftalmologista Rafael Henrique Martini Mariano da Rocha destacou a emoção de retornar ao HUSM, uma instituição com a qual mantem profunda conexão pessoal e profissional. Formado na UFSM, Rafael construiu sua trajetória acadêmica inicial no hospital antes de seguir para São Paulo, onde realizou sua residência e especializações. Agora, com a admissão ao HUSM, ele celebra a oportunidade de retribuir à instituição que marcou o início de sua carreira:
“Foi um presente de Natal, porque o HUSM é um lugar pelo qual sempre tive um carinho especial. A instituição sempre teve um lugar no meu coração. Eu me formei aqui na UFSM e depois fui fazer minha residência e minhas especializações em São Paulo. Agora, estou voltando”. O exemplo de Rafael simboliza não apenas o fortalecimento da equipe de saúde do hospital, mas também o ciclo de formação promovido pela UFSM e pelo HUSM-Ebserh.
Fortalecimento da área administrativa
No setor administrativo, os novos trabalhadores desempenharam um papel crucial no aprimoramento dos processos organizacionais. As contratações permitiram melhorias nos controles internos, aumentando a eficiência e garantindo um suporte estruturado às áreas assistenciais. "O trabalho integrado entre as áreas administrativa e assistencial é essencial para mantermos nossa excelência. A chegada de novos profissionais trouxe dinamismo e modernização aos nossos processos", ressaltou Edivane, Chefe da Unidade de Administração de Pessoal.
Dentre os recém admitidos no final de ano, está Elizeu de Albuquerque, analista administrativo, lotado no setor de Contabilidade do HUSM. Para ele a nomeação no concurso foi uma grande honra e veio em um ótimo momento. “A nomeação no concurso do Hospital Universitário foi recebida com muita alegria e entusiasmo, uma grande notícia para fechar o ano de 2024. Fazer parte da equipe funcional do HUSM é um privilégio, pois é um Hospital que representa muito para a comunidade de Santa Maria e região. Desta forma, sinto-me honrado em integrar a equipe do Setor de Contabilidade e espero poder colaborar para o alcance da missão institucional na atuação em prol da qualidade de vida da população” afirma Albuquerque.
Em 2024, a Unidade de Terapia Intensiva de Adultos foi o setor com maior número de contratações, recebendo 44 novos profissionais. Outros destaques incluem a Unidade Multiprofissional e a Unidade de Clínica Médica, que também foram beneficiadas pelas admissões. Entre os cargos mais convocados, o de técnico em farmácia liderou, com 73 novos profissionais, reforçando áreas estratégicas para o funcionamento do hospital.
As admissões refletem o compromisso do HUSM em oferecer assistência de excelência e garantir uma gestão eficiente e sustentável. O reforço das equipes ao longo de 2024 reafirma a posição do hospital como uma instituição de referência, alinhada aos princípios do Sistema Único de Saúde (SUS) e dedicada ao atendimento das necessidades da população.
"Estamos preparados para continuar avançando em 2025, com foco na melhoria contínua de nossos serviços e no cuidado integral aos pacientes que confiam no HUSM como uma referência em saúde", concluiu Edivane Chielle.
O Hospital Universitário de Santa Maria (HUSM-UFSM) faz parte da Rede Ebserh desde 2013. Vinculada ao Ministério da Educação (MEC), a Ebserh foi criada em 2011 e, atualmente, administra 47 hospitais universitários federais, apoiando e impulsionando suas atividades por meio de uma gestão de excelência. Como hospitais vinculados a universidades federais, essas unidades têm características específicas: atendem pacientes do Sistema Único de Saúde (SUS) ao mesmo tempo que apoiam a formação de profissionais de saúde e o desenvolvimento de pesquisas e inovação.
Por Ana Luiza Dutra, estagiária do Curso de Jornalismo da URC 16