Gestão de Desempenho (GD)
Publicado em
28/04/2023 13h25
Atualizado em
31/07/2024 14h25
O processo de Gestão de Desempenho dos empregados da Ebserh é o instrumento para o alcance e cumprimento da missão da Ebserh, mediante o acompanhamento do desempenho dos colaboradores e da observação das competências que são expressas no trabalho. O processo é liderado pela Unidade de Desenvolvimento de Pessoas (UDP) da Divisão de Gestão de Pessoas e está organizado em quatro etapas:
Tutoriais da sede para a etapa de planejamento
Etapa de Acompanhamento e Monitoramento
Etapa de Avaliação
No caso de dificuldade para abrir os links acima, acesse os vídeos por meio da plataforma 3EC.