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PROCESSO SELETIVO
Cade está com processos seletivos abertos para atuação no Tribunal Administrativo
O Conselho Administrativo de Defesa Econômica (Cade) está com dois processos seletivos abertos para atuação no Gabinete 4 do Tribunal Administrativo. As oportunidades são para quem deseja vivenciar novas realidades profissionais em uma das maiores agências antitruste do mundo e adquirir experiências relacionadas a políticas de defesa da concorrência no Brasil.
Seleção para vaga de Assistente (DAS 102.2)
Para concorrer à vaga de Assistente (DAS 102.2) é necessário ter formação em Direito, amplo conhecimento em Direito da Concorrência e antitruste, e atender a pelo menos uma das condições abaixo relacionadas:
- Possuir experiência profissional de, no mínimo, dois anos em atividades de assistência na área jurídica;
- Ter ocupado cargo em comissão ou função de confiança em qualquer Poder, inclusive na Administração Pública indireta, de qualquer ente federativo por, no mínimo, um ano;
- Possuir título de especialista, mestre ou doutor em Direito, Direito da Concorrência, Economia ou áreas correlatas à atuação do Cade;
- Ser servidor público ocupante de cargo efetivo de nível superior ou militar do círculo hierárquico de oficial ou oficial-general; ou
- Ter concluído cursos de capacitação em escolas de governo na área jurídica e/ou econômica, preferencialmente com foco em direito da concorrência e antitruste, com carga horária mínima acumulada de 120 horas.
A seleção é aberta para servidores públicos e não servidores, desde que não se enquadrem nas hipóteses de inelegibilidade previstas no inciso I do caput do art. 1º da Lei Complementar nº 64, de 18 de maio de 1990 . A remuneração é de R$ 3.440,75. Os candidatos servidores públicos efetivos devem observar o estabelecido no artigo 2º da Lei 11.526/2007.
Se interessou? Envie seu currículo para recrutamento@cade.gov.br até o dia 15 de abril, informando no campo assunto “Seleção Assistente DAS102.2 Gab 4”.
Reabertura de processo seletivo para servidores públicos efetivos
O Cade também reabriu prazo para recrutamento de servidores públicos efetivos com formação em Direito ou Economia para atuar no Gabinete 4. Experiência em atividade de apoio à instrução processual e nas temáticas de regulação, Direito Econômico, Direito Concorrencial ou em agências reguladoras são diferenciais para a vaga. Entre as competências desejáveis destacam-se boa capacidade de raciocínio lógico e redação para elaboração de textos jurídicos e habilidade para trabalho em equipe.
As principais atribuições estão relacionadas à realização de atividades de apoio na análise de casos pelo gabinete, como elaboração de pesquisas e redação de minutas de documentos que fazem parte da instrução de processos.
Gostou da oportunidade? Os currículos podem ser enviados até 02 de abril para o e-mail recrutamento@cade.gov.br, indicando no campo assunto “Seleção Tribunal Administrativo”.
Qualidade do Ambiente de Trabalho
Além da oportunidade de trabalhar com o tema relevante que é a defesa da concorrência, os servidores exercem suas atividades no âmbito do Programa de Gestão do Cade (PG.Cade), que promove a gestão por resultados, com foco na produtividade e na qualidade das entregas realizadas. Entre outras vantagens oferecidas, os servidores contam com auxílio para cursar línguas estrangeiras e pós-graduação, além de oportunidade de participar de capacitações oferecidas pelo Cade e por entidades parceiras.
Em 2020, o Cade recebeu o Certificado de Qualidade do Ambiente de Trabalho pelo resultado obtido no índice de clima organizacional da pesquisa FIA Employee Experience (FEEx). A certificação reconhece o esforço dos colaboradores da autarquia em construir um ambiente de trabalho agradável e harmonioso. Além disso, somos um dos "100 lugares incríveis para trabalhar", conforme premiação promovida em 2020 pela FIA Employee e pelo UOL. A autarquia é o único órgão da Administração Pública a figurar no ranking.
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